Возобновление это: Возобновление — это… Что такое Возобновление?

Содержание

Приостановка и возобновление синхронизации в OneDrive

Если вы хотите остановить синхронизацию OneDrive из-за лимитного или медленного подключения к Интернету, вы можете приостановить и возобновить синхронизацию.

или в течение долгого времени в OneDrive отображается  статус «Обработка изменений».

Приостановка синхронизации

  1. Выберите белый или синий значокOneDrive в области уведомлений или меню.

  2. Щелкните правой кнопкой мыши (или щелкните CTRL в Mac) значок OneDrive на панели задач и выберите приостановить синхронизацию > 08.02.24.

  3. Выберите время приостановки: 2, 8 или 24 часа и убедитесь, что значок белого или синегоOneDrive в области уведомлений отображает приостановка.

    Примечания: 

    • Если вы одновременно используете OneDrive и OneDrive для бизнеса, их работу можно приостанавливать и возобновлять независимо друг от друга.

    • OneDrive автоматически приостанавливает работу, когда компьютер с Windows переходит в режим экономии заряда.

Возобновление синхронизации

Синхронизация возобновляется автоматически по окончании периода приостановки. Кроме того, ее можно возобновить вручную в любое время.

  1. Коснитесь значка OneDrive в области уведомлений или меню:

  2. В центре действий еще раз нажмите кнопку Еще и выберите Возобновить синхронизацию или просто нажмите кнопку Пауза, чтобы снова действовать:

Дополнительные сведения

Другие исправления для недавних проблем с OneDrive

Синхронизация в OneDrive остановилась на этапе «Обработка изменений»

Дополнительные сведения

Париж, Берлин и Киев выступили за возобновление «нормандского формата»

https://ria.ru/20220113/chetverka-1767745297.html

Париж, Берлин и Киев выступили за возобновление «нормандского формата»

Париж, Берлин и Киев выступили за возобновление «нормандского формата» — РИА Новости, 13.01.2022

Париж, Берлин и Киев выступили за возобновление «нормандского формата»

Франция, Германия и Украины выступают за возобновление переговоров в «нормандском формате», заявил глава МИД Франции Жан-Ив Ле Дриан. РИА Новости, 13.01.2022

2022-01-13T20:10

2022-01-13T20:10

2022-01-13T20:10

в мире

украина

германия

франция

дмитрий козак

мид франции‎

жан-ив ле дриан

ситуация в днр и лнр

/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

https://cdnn21.img.ria.ru/images/156219/80/1562198018_0:0:2779:1563_1920x0_80_0_0_76a483ffd0755ba1456c134ddda047d3.jpg

ПАРИЖ, 13 янв – РИА Новости. Франция, Германия и Украины выступают за возобновление переговоров в «нормандском формате», заявил глава МИД Франции Жан-Ив Ле Дриан.»Что касается ситуация на Украине, все констатируют, что есть единственный формат для дискуссий – это «нормандский формат», — сказал Ле Дриан журналистам в Бресте, где проходит неформальный саммит глав МИД ЕС.Французский министр напомнил, что несколько дней назад состоялись встречи дипломатических советников Франции и ФРГ в Москве и Киеве. «Условия созданы для того, чтобы мы могли обратиться к «нормандскому формату», и я надеюсь, что это удастся. Во всяком случае это желание министра (иностранных дел) ФРГ, которого я видел сегодня утром. Это также мое желание, желание президента (Франции Эммануэля) Макрона, канцлера (ФРГ Олафа) Шольца и президента (Украины Владимира) Зеленского, который сделал заявление по этому поводу. Сильным сигналом будет возобновление переговоров «, — отметил Ле Дриан.Шестого января замглавы администрации президента РФ Дмитрий Козак провел встречу с внешнеполитическим советником канцлера ФРГ Йенсом Плётнером и дипломатическим советником президента Франции Эммануэлем Бонном. Она была посвящена внутриукраинскому урегулированию и организована по инициативе российской стороны. В понедельник состоялась встреча главы офиса президента Украины Андрея Ермака с Плётнером и Бонном.»Нормандский формат» переговоров по Украине существует с июня 2014 года. Тогда в ходе празднования 70-летия высадки войск союзников в Нормандии лидеры Германии, России, Украины и Франции впервые обсудили урегулирование конфликта в Донбассе. Предыдущий саммит прошел в Париже 9 декабря 2019 года. В последнее время стороны на разных уровнях обсуждают перспективы взаимодействия в этом формате.

https://ria.ru/20220112/donbass-1767484790.html

https://ria.ru/20220113/akademik-1767732108.html

украина

германия

франция

россия

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

2022

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

https://cdnn21.img.ria.ru/images/156219/80/1562198018_48:0:2779:2048_1920x0_80_0_0_0f7500c1eafe8b054b18ae7a3d2053a7.jpg

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

в мире, украина, германия, франция, дмитрий козак, мид франции‎, жан-ив ле дриан, ситуация в днр и лнр, россия, йенс плетнер

Париж, Берлин и Киев выступили за возобновление «нормандского формата»

Частичное возобновление прямого обслуживания клиентов (Это касается исключительно тех лиц, визиты которых были забронированы по телефону\ через Интернет и аннулированы (с 13 марта по 15 мая).

С  11 мая 2020 года Отдел иностранных граждан Великопольского воеводского управления в г. Познань планирует

частично возобновить прямое обслуживание клиентов.

На первом этапе обслуживание будет возобновлено по части:

  • Получения вида на жительство,
  • Подачи документов: на временное пребывание/постоянное пребывание/пребывание резидента ЕС;  выдача/обмен вида на жительство; денежное пособие для владельцев Карт Поляка,
  • Процедуры сканирования отпечатков пальцев (для заявлений, высланных по почте/поданных в представительствах Управления).

Это касается исключительно тех лиц, визиты которых были аннулированы (с 13 марта по 15 мая), в связи с ограничением обслуживания Великопольского воеводского управления в г. Познань. Лица, которые могут воспользоваться вышеуказанными процедурами, были уведомлены посредством электронной почты. Также,  после телефонного обращения, для этих лиц был установлен новый термин. 

Обслуживаться будут исключительно те лица, визит которых был перерегистрирован на новый термин. Просим не приходить в Управление без нового установленного термина визита.

Доступ в Управление является и далее ограниченным и возможен только для тех лиц, визиты которых были перенесены. Обслуживание в остальных случаях – исключено.

Информационный пункт и Пункт приема документов в зале обслуживания остаются закрытыми. Работники Управления продолжают выполнять свои обязанности, по всем вопросам касающихся документов или дел можно обращаться по телефону (тел. 61 85 08 777), по электронной почте ([email protected])  или посредством традиционной почты.

Призываем Вас соблюдать все меры безопасности:

  • Клиенты обязаны соблюдать расстояние 2-х метров друг от друга,
  • Клиенты должны иметь средства защиты для органов дыхания (например медицинскую маску),
  • В Управлении будет доступно средство для дезинфекции рук,
  • Сканер для считывания отпечатков пальцев будет дезинфицирован после каждого использования,
  • Просим приходить в Управление не ранее, чем 10 минут перед назначенным визитом.Опоздавшие лица не будут обслужены и их бронирование будет недействительно.

Лицам, имеющим действительное бронирование,  необходимо пройти в зал обслуживания А для подтверждения регистрации.

Охрана Управления будет сверять личные данные лиц со списком зарегистрированных лиц.  Лица, визит которых не был назначен, опоздавшие лица, а также те лица, которые пришли слишком рано – не смогут зайти в Управление!

Возможность регистрации визита через Интернет остается приостановленной до специального распоряжения.

Ассоциация брокеров выступила за скорейшее возобновление торгов ОФЗ :: Новости :: РБК Инвестиции

Совет директоров НАУФОР призвал к открытию организованного российского рынка ценных бумаг, в первую очередь — рынка государственных облигаций

Фото: Shutterstock

Совет директоров Национальной ассоциации участников фондового рынка (НАУФОР) призвал к скорейшему открытию организованного российского рынка ценных бумаг  . Об этом организация сообщила в пресс-релизе. По мнению профучастников, такое решение в интересах как его участников, так и инвесторов, которых они представляют, а скорейшее возобновление целесообразно для функционирования организованных фондового и срочного рынков.

В первую очередь, по мнению НАУФОР, может быть открыт организованный рынок государственных облигаций, однако ассоциация брокеров не видит препятствий для того, чтобы одновременно с ним был открыт и организованный рынок акций.

В соответствии с решением Банка России Московская биржа  приостановила торги на фондовом рынке 28 февраля. Последний раз торги на фондовом рынке Московской биржи проводились 25 февраля.

В четверг, 10 марта, торги на рынке акций Московской биржи не проводятся, а торги на рынке облигаций проводятся только в режиме «Выкуп: Адресные заявки» с расчетами в рублях. На срочном рынке Московской биржи доступны валютные и товарные инструменты, а также фьючерсы и опционы на SPDR S&P 500 ETF Trust. Также проходят торги на валютном и денежном рынках.

Что может случиться, когда Мосбиржу откроют. Эксперты о первом дне торгов

В среду, 9 марта, президент Владимир Путин подписал закон, позволяющий направлять деньги из Фонда национального благосостояния России (ФНБ) на покупку российских акций и ОФЗ. Соответствующий законопроект Госдума одобрила в начале марта. На покупку ценных бумаг российских эмитентов в Министерстве финансов планируют направить в этом году до ₽1 трлн.

Ранее средства ФНБ уже использовались для инвестиций в российские акции во время мирового кризиса 2008 года. Тогда госкорпорация ВЭБ.РФ получала средства фонда для поддержки российского рынка в период его обвала. ВЭБ.РФ инвестировал ₽175 млрд в акции «Газпрома», «Роснефти», ЛУКОЙЛа, Сбербанка и ВТБ.

По данным на 1 февраля 2022 года, общий объем средств ФНБ составлял в рублевом эквиваленте ₽13,6 трлн. Это около 10,2% ВВП России, прогнозируемого на 2022 год, следует из данных Минфина.

НАУФОР считает важным использование средств, выделенных государством, для поддержания ликвидности рынка в ближайшее время после его открытия, по крайней мере в некоторых его сегментах, а также предоставление ЦБ в случае необходимости дополнительной

ликвидности  центральным контрагентам для того, чтобы избежать переноса последствий неисполнения обязательств отдельных участников рынка на остальных.

В заявлении также говорится, что ассоциация считает желательным предоставление ликвидности профессиональным участникам рынка ценных бумаг, не являющимся кредитными организациями, и управляющим компаниям инвестиционных фондов и негосударственных пенсионных фондов через механизм РЕПО с ЦБ наравне с кредитными организациями.

НАУФОР также считает важными дополнительные меры по стимулированию, в том числе налоговому, к операциям на отечественном рынке ценных бумаг внутренних инвесторов, как розничных, так и институциональных, предложения о которых ассоциация ранее направила в Банк России и Министерство финансов.

НАУФОР предложила ввести новые налоговые льготы для российских инвесторов

Анализ событий, «распаковка» компаний, портфели топ-фондов — в нашем YouTube-канале

Термин, обозначающий вероятность быстрой продажи активов по рыночной или близкой к рыночной цене. Подробнее Финансовый инстурмент, используемый для привлечения капитала. Основные типы ценных бумаг: акции (предоставляет владельцу право собственности), облигации (долговая ценная бумага) и их производные. Подробнее Регламентированный рынок, где встречаются продавцы и покупатели, торгующие различными активами: акциями, облигациями, валютой, фьючерсами, товарами. Стать участником торгов на бирже может каждый – для этого нужно открыть брокерский счет. Каждая сделка заключается по рыночной цене, совершается практически мгновенно, а также регистрируется и контролируется. Подробнее

Автор

Марина Мазина

Планирование в условиях неопределенности — возобновление работы школ в Европе и Центральной Азии

Пандемия COVID-19 вызвала беспрецедентный кризис в системе образования, к которому никто не был готов. Школы внезапно закрылись, и ученикам (вместе с учителями) пришлось адаптироваться к дистанционному методу обучения. Осенью 2020 года появился проблеск надежды на то, что во многих странах пандемия находится под контролем и дети смогут физически вернуться в школу.

Но этому не суждено было случиться. Быстрое распространение разновидностей коронавируса, которое повлекло за собой увеличению числа случаев заражения, привело к тому, что страны вновь ввели полное или частичное закрытие школ.

Год спустя доступность вакцин вселила новую надежду, однако многое все еще остается неопределенным. В Европе и Центральной Азии — регионе, значительно пострадавшем от пандемии, — страны вновь оказались перед сложным выбором: вернуть учеников в школу или продолжать дистанционное обучение.

Например, в Косово и Киргизской Республике возобновление работы школ в новом учебном году было отложено на две недели. Грузия также отложила открытие школ на две недели и начала учебный год в дистанционном режиме, аналогичного подхода придерживается и Азербайджан. Кроме того, шесть стран региона будут использовать гибридные формы обучения, по крайней мере, на одном уровне образования.

В недавно опубликованном докладе Всемирного банка продемонстрировано, как страны могут справиться с этой неопределенностью, применяя передовой опыт, полученный во время кризиса, для повышения уровня обучения для всех учащихся, при этом решительно поощряя возобновление работы школ. Физическое возобновление работы школ для учащихся играет ключевую роль в восстановлении утраченного обучения и обеспечении равного доступа к возможностям, которые предоставляет образование.

Всемирный банк оказывает поддержку странам в преодолении последствий закрытия школ, возобновлении их работы и восстановлении потерь в обучении, выступая за создание более устойчивых систем образования. Банк оказал поддержку 3,5 млн учащихся и 350 000 учителей в девяти странах региона Европы и Центральной Азии путем закупки цифрового оборудования и улучшения онлайн-образования. В Румынии, Турции, Узбекистане и Северной Македонии Банк предоставил специальные гранты школам и учащимся из наиболее бедных слоев населения.

В прошлом году учащиеся в регионе ЕЦА в среднем потеряли 100 учебных дней, что составляет половину учебного года. Сегодня страны региона намерены полностью возобновить обучение и стремятся оказать детям поддержку в восстановлении учебного процесса, социально-эмоциональных навыков, снижении чувства беспокойства и развитии цифровых навыков. Необходимым условием для создания безопасной среды обучения является высокий процент учителей и учащихся, вакцинированных от COVID-19.

Потери в процессе обучения в результате закрытия школ усугубят существующие пробелы в образовании и углубят неравенство. В Румынии, стране, показатели которой и так ниже средних по ЕС, закрытие школ может увеличить долю функционально-неграмотных учеников на 10 %.

На достижениях в области гендерного равенства влияние также оказывает отсутствие приоритетности образования девочек, а также тот факт, что страны сокращают бюджеты на образование там, где финансирование крайне необходимо. В конечном итоге потери в обучении, уже наблюдаемые в школах и дошкольных учреждениях, будут значительными.

Критически важными для успешного восстановления процесса обучения являются лучше подготовленные учителя, лучше управляемые школы и согласованные стимулы для многих заинтересованных сторон в сфере образования.

План восстановления и ускорения процесса обучения в период после завершения кризиса COVID-19 должен включать в себя три этапа: 1) преодоление последствий закрытия школ путем расширения доступа к цифровому обучению, особенно для меньшинств и учащихся, живущих в условиях бедности; 2) обеспечение непрерывности процесса обучения путем безопасного возобновления работы школ, как только это станет возможным; и 3) улучшение и ускорение процесса обучения путем создания более эффективной и устойчивой системы образования.

Однако ничего из этого не произойдет, если школы не откроются и не будут оставаться открытыми, а это зависит от последующего роста числа вакцинаций. Во многих странах снизился уровень вакцинации учителей, в основном из-за возникающих сомнений в необходимости вакцинации. Все еще ведутся споры о том, что стоит выбрать: обязательную вакцинацию учителей как незаменимого персонала, обеспечение частого тестирования учителей или требование от учителей предоставления доказательств наличия иммунитета.

Вакцинация учащихся — еще одна важная задача. Приоритет вакцинации как учителей, так и учеников имеет решающее значение для безопасного возобновления работы школ. В Румынии отмечается один из самых низких уровней вакцинации в Европейском союзе — 31 %, однако уровень вакцинации учителей там составляет 70 %. В Косово этот показатель также достиг 70 %, а в Азербайджане привито 80 % учителей.

С учетом всех различных сценариев возобновления работы учебных заведений, если бы сегодня вы посетили школу в регионе ЕЦА, то, скорее всего, заметили бы, как местные власти и директора школ пытаются планировать и изыскивать средства на различные сценарии возобновления работы школ в связи с нехваткой бюджетных средств на образование. Школьные бюджеты в будущем потребуют гибкости для управления внешкольными программами и обеспечения питания, благополучия учеников и учителей, более высокого уровня коммуникативности, большего количества цифровых устройств и модернизации инфраструктуры.

Большинство стран региона Европы и Центральной Азии отдавали приоритет вакцинации учителей, даже когда доступ к вакцинам был ограничен. Несмотря на то, что это отличная новость для того, чтобы школы могли безопасно возобновить работу и оставаться открытыми, продолжая предоставлять учащимся высококачественное обучение, страны должны достичь комфортного порога вакцинации среди учителей

———————————-

Подробнее читайте в нашем докладе: Восстановление процесса обучения после COVID-19 в Европе и Центральной Азии: политика и практика

 

Коронавирус. Частичное возобновление работы, масочный и перчаточный режим, другие решения 07.05.2020

Сергей Собянин

7 мая 2020 в 16:08

Дорогие москвичи,

 

Вчера Президент России Владимир Владимирович Путин поручил регионам выработать и реализовать планы действий по выходу из режима вынужденных ограничений.

Понятно, все мы хотим, чтобы это произошло как можно быстрее. Но также очевидно, что снятие ограничений должно быть осторожным и поэтапным. Президент потребовал действовать предельно аккуратно, исходя из реальной эпидемиологической ситуации, складывающейся в субъектах Федерации.

Что касается Москвы. Количество ежедневно выявляемых новых случаев заражения коронавирусом пока еще достаточно велико. Однако по большей части это связано с увеличением объемов тестирования, а не с реальным ростом темпов распространения инфекции.

Более важный показатель – число госпитализаций с тяжелой и средней пневмонией последние две недели перестало расти.

Ситуация стабилизировалась. В системе здравоохранения имеется достаточный запас прочности.  

Сделаны очень важные шаги к победе над коронавирусом. И это – огромная заслуга москвичей, которые в большинстве своем выполняют требования самоизоляции и социального дистанцирования.

Спасибо, друзья.

 

Поэтому, тщательно взвесив все за и против, с 12 мая 2020 г. мы начинаем первый этап ослабления введенных ограничений и возвращения к нормальному образу жизни. Разумеется, сохраняя максимальную осторожность и усиленные меры защиты жизни и здоровья людей.

Более того, в случае ухудшения ситуации с распространением коронавируса отменяемые ограничения могут быть введены снова.  

 

1. Начиная с 12 мая 2020 г. могут вернуться к работе предприятия промышленности и строительства. В том числе мы возобновляем строительство дорог, школ, детских садов и других необходимых городу объектов.

При этом работа предприятий и стройплощадок должна быть организована в соответствии с жесткими требованиями санитарно-эпидемиологического режима.

На рабочие места могут вернуться только те работники, присутствие которых в цехах, офисах и на стройплощадках необходимо по технологическим причинам. Всем, кто может работать в дистанционном режиме, следует по-прежнему оставаться дома. 

На работу не должны выходить работники, страдающие хроническими заболеваниями, и беременные женщины. 

Категорически не допускается присутствие на рабочих местах лиц с повышенной температурой и признаками ОРВИ. Выходя на работу после перенесенного заболевания, работник должен предоставить листок нетрудоспособности или справку от врача.

В рабочих помещениях должно быть обеспечено социальное дистанцирование, при необходимости – установлены перегородки, разделяющие рабочие места сотрудников.

На рабочих местах сотрудники должны использовать средства индивидуальной защиты – маски, респираторы и перчатки (за исключением случаев работы в обособленных помещениях без присутствия иных лиц). 

Работодатели обязаны обеспечить регулярное выборочное тестирование своих сотрудников на наличие новой коронавирусной инфекции.

При несоблюдении этих требований предприятия и строительные площадки будут закрываться. Контроль соблюдения санитарных требований будет обеспечивать Роспотребнадзор.

 

Почему возвращение к работе мы начинаем с промышленности и строительства?

Прежде всего, в нынешних условиях это наименее опасно. В отличие от работников торговли и сферы услуг строители и сотрудники промышленных предприятий практически не контактируют с потребителями.

В относительно замкнутых рабочих пространствах – на стройках и в производственных цехах – гораздо проще обеспечить надлежащий санитарно-эпидемиологический режим. 

И, во-вторых, возобновление промышленного производства и инвестиций в инфраструктуру даст огромный мультипликативный эффект. Мы в прямом смысле слова оживим тысячи производственных цепочек, в которые включены производители стройматериалов и оборудования, проектировщики, транспортники и работники многих других отраслей.

На работу вернутся 500 тысяч человек в Москве и сотни тысяч – в других регионах России. В нынешних условиях это очень важно.  

 

2. С 12 мая 2020 г. на объектах торговли и в общественном транспорте Москвы вводится масочный и перчаточный режим.

Использование масок, респираторов либо других средств защиты органов дыхания, а также перчаток будет обязательным в магазинах, торговых центрах, а также при поездках на любых видах общественного транспорта и в такси.

 

Многие москвичи уже несколько недель используют маски и перчатки, за что им огромное спасибо. Другие люди могут посчитать это требование еще одним неприятным ограничением.

Но в действительности – это не так. Требуя обязательного использования средств защиты, мы не усиливаем ограничения, а – наоборот – делаем огромный шаг к возвращению к обычной жизни.

Когда вновь откроются предприятия и стройки, загруженность общественного транспорта неизбежно возрастет, соблюдать социальное дистанцирование станет сложнее.

Скрининговые исследования работников различных отраслей экономики показали, что возможность заразиться коронавирусом в магазинах реально существует.

Этими рисками нельзя пренебрегать. Использование масок и перчаток станет разумной предосторожностью и страховкой от нового всплеска заболеваемости.

Сеть продаж масок и перчаток будет расширена. Помимо аптек и магазинов их можно будет приобрести на станциях Московского метрополитена.

 

3. Временные ограничения функционирования предприятий торговли, общественного питания, сферы услуг, культуры, образования, спорта и других непроизводственных отраслей, а также режим самоизоляции граждан будут продлены до 31 мая 2020 г.

Открывать рестораны, театры, спортивные сооружения пока все-таки рано.

 

4. О работе общеобразовательных школ.

Годовые оценки за 2019/20 учебный год будут выставлены не позднее 15 мая 2020 г.

С 18 до 31 мая для школьников 1-8-х и 10-х классов дистанционное обучение будет проводиться в режиме свободного посещения (консультаций) для обобщения и повторения ранее пройденного материала.  Домашних заданий и оценок не будет.

Учащиеся 9-х и 11-х классов продолжают дистанционное обучение до 31 мая с.г. О формате и сроках проведения экзаменов будет объявлено дополнительно после решения Министерства просвещения Российской Федерации.

Малые дежурные группы в начальной школе продолжат работу до 31 мая с.г.  

 

5. Ранее оформленные рабочие пропуска будут автоматически продлены до 31 мая 2020 г.

Сотрудники, которые возвращаются на работу с 12 мая, должны заблаговременно оформить пропуска, привязав к ним номера машин, карт «Тройка», «Стрелка» и социальных карт. 

Порядок получения цифровых пропусков для разовых поездок остается прежним. Их можно получить два раза в неделю, а для поездок в медицинские учреждения и волонтерской деятельности – ежедневно.

 

6. Продление срока действия и обмен неиспользованных билетов на проезд в общественном транспорте будет производиться после 31 мая 2020 г. К обмену будут приниматься билеты при условии, что с 30 марта по 31 мая с.г. по ним было совершено не более 15 поездок.

 

Друзья,

В оставшиеся праздничные дни очень важно соблюдать требования самоизоляции, а также привыкнуть к мысли о необходимости использовать защитные маски и перчатки. 

Чем успешнее будет реализован первый этап смягчения вынужденных ограничений, тем больше вероятность, что через краткое время мы сможем перейти ко второму и последующим этапам.

И чем строже мы будем соблюдать установленные требования, чем больше будем беречь и заботиться друг о друге, тем больше у нас будет возможностей организовать нормальную городскую жизнь даже в условиях длительных ограничений. 

 

Указ Мэра Москвы «О внесении изменений в указ Мэра Москвы от 5 марта 2020 г. № 12-УМ».

Указ Мэра Москвы «О внесении изменений в указы Мэра Москвы от 4 апреля 2020 г. № 40-УМ и от 11 апреля 2020 г. № 43-УМ».

Возобновление очных Впечатлений – The Airbnb Blog – Belong Anywhere

English — Español — 中文 — Deutsch — Français — Italiano —Português — 日本語 — 한국어 — русский

Дата последнего изменения: 18  мая 2021 г.

Организаторы могут возобновить очные Впечатления в странах и регионах, где это разрешено. В статье содержится самая свежая информация о приостановке или перезапуске.

Мы возобновили очные Впечатления более чем в 90 регионах. С 1 октября на этих же территориях открылись Приключения Airbnb. 

В определенных условиях возможно освобождение от сбора при перезапуске Впечатлений после пандемии.

Для Приключений Airbnb действует похожее положение о возврате сбора или освобождении от него при перезапуске.

До 1 сентябрь 2021 года очные Впечатления приостановлены в этих регионах: Гонконг, Перу.

Отмены будут оформляться за 2–3 дня до даты окончания предыдущего продления. Гостям, которых затронет эта ситуация, мы отправим купоны на 25 долларов США для оплаты будущих Впечатлений. 

Как мы определяем, что в стране уже можно проводить очные Впечатления? 

Мы заинтересованы в том, чтобы очные мероприятия возобновлялись как можно быстрее, но ориентируемся на распоряжения правительства. Как и прежде, мы внимательно следим за новостями, в том числе за ограничениями на деятельность компаний и массовые мероприятия.

Организаторы должны пройти тест по безопасности

Все, кто проводит очные Впечатления, должны уже были сделать это. Мы приостанавливаем мероприятие, если требование не выполнено. Чтобы повторно активировать Впечатление, нужно пройти тест. Восстановить отмененные бронирования не получится, но мы разблокируем календарь для новых. Пройти тест по безопасности

Как мы определяем, что в стране уже можно проводить очные Впечатления? 

Мы запускаем очные мероприятия, когда это безопасно и законно. Учитываются постановления правительства, например ограничения на деятельность компаний и массовые мероприятия.

Почему мы возобновляем Впечатления во всей стране, а не в городах по отдельности? 

Поступая так, мы полагаемся на инструкции государства. 

В некоторых странах, где правительственные ограничения действуют на уровне отдельных штатов, а не всей страны, мы можем оценивать ситуацию индивидуально. Например, в США мы планируем возобновлять очные Впечатления постепенно.

Как я узнаю, что в моей стране снова проводятся Впечатления? Как подготовиться?

Вы получите от нас оповещение по электронной почте. 

В первую очередь разблокируйте календарь начиная с даты возобновления Впечатлений в стране. 

Во вновь открытых регионах мы в течение 8 недель не будем взимать сборы за услуги с бронирований, отвечающих критериям. Сборы суммируются, лимит освобождения для организаторов, отвечающих критериям, составляет 1000 долларов США. Условиям соответствуют Впечатления, опубликованные не позднее 1 февраля 2020 года для материкового Китая и не позднее 16 марта 2020 года для других регионов. Подробнее о правилах 

Как безопасно провести очное Впечатление?

Airbnb заботится о здоровье и благополучии организаторов и участников. Мир путешествий изменился. Поэтому необходимо соблюдать требования безопасности при общении с гостями и рекомендации по уборке. Это поможет вам адаптировать мероприятие и снизить риск для себя и других.

Все организаторы должны ознакомиться с правилами и выполнять их, в том числе: 

  • носить маску или защитный экран, когда этого требуют местные нормы;
  • держаться на расстоянии 2 м друг от друга, когда этого требуют местные нормы;
  • сократить количество участников до 10 человек максимум, включая основных и вторых организаторов;
  • следовать рекомендациям Airbnb по уборке жилья и очистке оборудования во время и после каждого мероприятия.

Сколько гостей я могу принять?

Пока что в очных Впечатлениях могут участвовать не больше 10 человек, включая основных и вторых организаторов. Возможно, вам придется уменьшить размер группы. Узнайте и выполняйте местные ограничения на собрания. В случае нарушения мы будем вынуждены удалить Впечатление с Airbnb.

Где приобрести чистящие средства или защитную экипировку? 

В некоторых регионах организаторы получают скидки от наших партнеров на чистящие средства, защитную экипировку и услуги клинеров. 

Дезинфицирующие средства Lysol и Dettol (только в Соединенном Королевстве, Франции, Германии, Ирландии, Италии): организаторы получают эксклюзивный доступ к акциям и бесплатной доставке товаров. Купить

Simply Supplies (только в США): запаситесь профессиональными средствами для уборки и личной гигиены. При первом заказе вы получите скидку 20% и бесплатную доставку. Купить 

Ekoklean (только во Франции): специально для организаторов партнер Airbnb предоставляет услуги и наборы чистящих средств. Купить 

Cloralex (только в Мехико): доставка товаров прямо к вам домой. Купить

Мы развиваем сотрудничество с разными компаниями, чтобы вы всегда имели доступ к нужным средствам, и будем добавлять в этот список новых партнеров.

Если в стране возобновят Впечатления, есть ли шанс, что их снова приостановят? В каких случаях это может произойти?

Если соответствующие рекомендации правительства изменятся, возможно, нам придется повторно приостановить Впечатления. В таком случае мы обязательно уведомим организаторов.

Written by AirbnbJune 25, 2020

10 советов по написанию резюме, которые помогут вам найти работу

  1. Резюме и сопроводительные письма
  2. 10 советов по написанию резюме, которые помогут вам найти работу Советы о том, как составить выдающееся резюме

    Работодатели используют резюме на протяжении всего процесса найма, чтобы узнать больше о кандидатах и ​​о том, подходят ли они им. Ваше резюме должно быть легко читаемым, кратко излагать ваши достижения и навыки, а также подчеркивать соответствующий опыт.Ниже приведены 10 советов, которые помогут вам написать отличное резюме.

    Если вас интересуют профессиональные и персонализированные отзывы о резюме, узнайте больше о бесплатных и платных вариантах просмотра резюме на Indeed.com/resumehelp.

    Советы по составлению резюме

    Несмотря на то, что существует несколько часто используемых стилей резюме, ваше резюме должно отражать ваше уникальное образование, опыт и соответствующие навыки. Вы можете подумать о том, чтобы иметь несколько версий своего резюме, адаптированных к вакансиям, на которые вы претендуете.Вот несколько ключевых советов по написанию резюме, которые помогут вам организовать и оформить свое резюме.

    Описание изображения

    Формат резюме

    1. Имя и контактная информация

    2. Резюме или цель

    3. Профессиональная история
      a. Название компании
      б. Даты пребывания в должности
      c. Описание роли и достижения

    4. Образование

    5. Навыки

    6. Дополнительно (награды и достижения, хобби и интересы)

    1.Ищите ключевые слова в объявлениях о вакансиях

    При подготовке резюме лучше всего начать с внимательного прочтения объявлений о вакансиях, которые вас интересуют. Когда вы подаете заявку на разные вакансии, вам следует изучить каждое описание вакансии на наличие ключевых слов, которые показывают, что работодатель ищет в идеальном кандидате. Включите эти ключевые слова в свое резюме, где это уместно.

    Например, если вы подаете заявку на работу кодировщиком медицинских счетов, работодатель может указать в описании вакансии такие ключевые слова, как «кодирование», «подача требований», «соблюдение требований» или «управление AR».Обратите особое внимание на все, что указано в разделах «Требования» или «Квалификации». Если у вас есть навыки, которые ищут работодатели, вы можете добавить эти же термины в свое резюме в разделах «Опыт» или «Навыки».

    Связанные слова: Слова, которых следует избегать и включать в резюме

    2. Просмотрите примеры резюме для вашей отрасли

    При составлении своего резюме вы можете изучить примеры резюме из вашей отрасли для вдохновения и передового опыта. Хотя существует много способов использования образцов резюме, есть три основных вывода, на которые следует обратить внимание:

    • Сделайте его простым и легко читаемым.Образцы резюме просты и понятны. Это связано с тем, что у работодателей есть минимальное количество времени для просмотра вашего резюме, поэтому читабельность является ключевым фактором. Это также означает выбор профессионального чистого шрифта.

    • Сделайте это кратко. Вы заметите, что каждый раздел образца резюме краток и по существу, включая резюме и описание опыта. Включение только самой ключевой и актуальной информации означает, что работодатели могут получить больше информации о вас и быстрее понять, подходите ли вы для этой должности.

    • Включите числа. Вы также можете заметить, что в раздел «Опыт» примеров резюме часто включаются метрики. Это связано с тем, что работодатели очень чувствительны к измеримой доказанной ценности. Цифры позволяют им лучше понять ценность, которую вы можете принести в позицию. Например, один пункт под описанием опыта помощника по административным вопросам гласит: «Выполнил обработку контрактов с поставщиками и внедрил стандартизированный процесс, сократив расхождения в контрактах на 90%.”

    При использовании образцов резюме следует помнить, что они не предназначены для точного копирования. Хотя вам следует избегать их использования в качестве шаблона, образцы полезны в качестве примеров высококачественных резюме в вашей отрасли и должности.

    3. Используйте профессиональный шрифт

    Поскольку у работодателей есть только короткое время для рассмотрения вашего резюме, оно должно быть как можно более четким и легко читаемым. Вы должны использовать простой чистый шрифт, такой как Arial или Times New Roman.Держите размер шрифта между 10 и 12 пунктами. Выбор четкого, читаемого шрифта поможет сделать ваше резюме более профессиональным.

    Вы также должны уменьшить или удалить любые посторонние пробелы. Слишком много пустого места может сделать ваше резюме скудным, отвлечь аудиторию и, возможно, вызвать тревогу. Сокращая лишнее пустое пространство, вы облегчаете читателю резюме сосредоточение внимания только на содержании вашего резюме, а не на пробелах. Вы можете уменьшить пустое пространство, увеличив размер шрифта до 12 пунктов и, возможно, добавив дополнительный необязательный раздел, например «Навыки» или «Награды и достижения».

    Связано: Лучший шрифт для резюме: как выбрать тип и размер

    4. Включайте только необходимую информацию и ставьте ее первой

    Несмотря на то, что у вас может быть обширный опыт работы или образования, важно, чтобы ваше резюме было можно, не упуская ключевой информации. Менеджеры по найму не тратят много времени на чтение каждого резюме. Исследования показали, что менеджеры по найму, как правило, тратят всего 6 секунд на одно резюме. Если ваше резюме включает старую или нерелевантную информацию, например, о местах работы более 10 лет назад или незначительных степенях и достижениях, оно может отвлекать от ключевой информации.

    Старайтесь указывать только опыт работы, достижения, образование и навыки, наиболее важные для работодателя. Вы можете найти наиболее подходящие атрибуты, внимательно прочитав объявление о вакансии. Вы должны отдавать приоритет важной информации в своем резюме, чтобы привлечь внимание к ключевым навыкам и достижениям.

    Связанный: Вопросы и ответы: Какой длины должно быть резюме?

    5. Используйте активный язык

    Ваше резюме должно быть написано активным языком без лишних слов. Это означает использование сильных слов, таких как «достигнутый», «заработанный», «завершенный» или «достигнутый».«Если ваше резюме слишком длинное или кажется трудным для чтения, вы можете подумать о том, чтобы сделать предложения короче, а идеи — более краткими.

    Например, у вас может быть описание работы, которое гласит:

    «За время работы в Freedom Inc. я руководил несколькими командными проектами и помогал каждому члену команды с различными задачами, связанными с каждым проектом».

    Этот пример можно было бы сократить и усилить следующим образом:

    «Руководил несколькими командными проектами и эффективно координировал групповые задачи.”

    Пересмотренная версия передает те же идеи о ваших достижениях, но с меньшим количеством слов и более активным языком.

    Связано: 139 глаголов действия, которые сделают ваше резюме заметным

    6. Привлеките внимание к важным достижениям

    Вместо того, чтобы перечислять свои должностные обязанности в разделе «Опыт», выберите три или четыре самых важных достижения в каждой вашей должности. держал. Где возможно, включите цифры, которые измеряют ваш успех в достижении этой конкретной цели или достижения.

    Вы также можете рассмотреть возможность включения отдельного раздела «Достижения» или «Навыки», чтобы конкретно выделить соответствующие достижения в вашем образовании, карьере, волонтерской работе или другом опыте.

    7. Включайте только те подзаголовки и разделы, которые вам нужны.

    Независимо от того, используете ли вы шаблон резюме или создаете свой собственный, вы можете обнаружить, что некоторые рекомендуемые разделы вам не нужны.

    Например, вам может понадобиться сводка резюме или цель резюме, но вы не должны включать и то, и другое.Если вы только что окончили колледж или среднюю школу и еще не занимали профессиональную должность, не включайте пустой раздел с историей работы. Вместо этого вы можете заменить раздел опыта соответствующей курсовой работой, академическими достижениями и другим опытом, таким как стажировки или внеклассные проекты.

    Вы также можете счесть полезным объединить разделы, если у вас возникли проблемы с заполнением раздела более чем двумя пунктами списка.

    Связано: Составление резюме без опыта

    8.Выберите подходящие поля

    Как правило, вы должны использовать размер поля в один дюйм со всех сторон вашего резюме с одиночными пробелами между строками. Если у вас слишком много пустого пространства, вы можете подумать о том, чтобы сделать ваши строки с интервалом 1,15 или 1,5. Вы также можете увеличить свои поля, если вам трудно заполнить свое резюме, но они не должны превышать двух дюймов.

    9. Вычитка и редактирование

    Перед отправкой резюме вы должны пройти несколько этапов проверки, чтобы убедиться в отсутствии орфографических или грамматических ошибок.Хотя есть несколько программ и инструментов для корректуры, которые вы можете использовать, также полезно попросить друзей или коллег, которым вы доверяете, просмотреть ваше резюме. Полезно, чтобы объективная третья сторона посмотрела на ваше резюме, как работодатель, чтобы найти способы исправить или улучшить его.

    Связано: 27 советов по корректуре для улучшения вашего резюме

    10. Решите, нужно ли вам уникальное резюме для разных вакансий видите, что я квалифицирован?».Если вы претендуете на работу с уникальными требованиями, вам может понадобиться другая версия вашего резюме, чтобы полностью продемонстрировать свою квалификацию. Решите в каждом конкретном случае, что возобновить использовать.

    Ваше резюме часто является первым шагом к собеседованию с работодателем. Убедитесь, что вы включили наиболее важную информацию в свое резюме, организуйте его, чтобы выделить наиболее важную информацию и тщательно просмотреть ошибки. Как только ваше резюме будет отшлифовано и доработано, оно должно помочь вам получить больше звонков, собеседований и предложений о работе.

    43 совета по составлению резюме, которые помогут вам получить работу

    Если вы давно не обновляли свое резюме, может быть трудно понять, с чего начать. Какой опыт и достижения вы должны включить в работу, на которую вы положили глаз? Каким новым правилам и тенденциям в резюме следует следовать? А если серьезно, одну страницу или две?

    ПОИСК ОТКРЫТЫХ ВАКАНСИЙ НА MUSE! Посмотрите, кто нанимает здесь, и вы даже можете отфильтровать свой поиск по преимуществам, размеру компании, удаленным возможностям и многому другому.Затем подпишитесь на нашу рассылку, и мы предоставим вам рекомендации по получению работы.

    Что ж, больше не ищите: мы собрали все необходимые советы по составлению резюме в одном месте. Прочтите советы и приемы, которые обеспечат вам успешное резюме и помогут найти работу.

    Расскажите свою историю

    1. Не пишите все подряд

    В вашем резюме не должен быть указан весь опыт работы, который вы когда-либо указывали. Думайте о своем резюме не как о исчерпывающем списке вашей карьеры, а как о маркетинговом документе, продающем вас как идеального человека для этой работы.В каждом отправляемом вами резюме вы должны выделить только те достижения и навыки, которые наиболее важны для текущей работы (даже если это означает, что вы не включаете весь свой опыт). Эксперт по поиску работы Лили Чжан объясняет здесь, что значит адаптировать свое резюме.

    2. Но держите основной список всех вакансий

    Поскольку вам потребуется обмениваться различной информацией в зависимости от вакансии, на которую вы претендуете, сохраните структуру резюме или основное резюме на своем компьютере, где вы храните любую информацию, которую вы когда-либо включали в резюме: старые должности, пункты списка, адаптированные для различных приложений, специальные проекты, которые только иногда имеет смысл включать.Затем, когда вы создаете каждое резюме, это просто вопрос вырезания и склеивания соответствующей информации. Думайте об этом как о файле для хвастовства.

    3. Размещайте лучшие материалы «вверху сгиба»

    Говоря языком маркетинга, «выше сгиба» называется то, что вы видите на первой половине сложенной газеты (или, в эпоху цифровых технологий, до того, как вы прокрутите страницу вниз). веб-сайт), но в основном это ваше первое впечатление от документа. Говоря языком резюме, это означает, что вы должны убедиться, что ваш лучший опыт и достижения видны в верхней трети вашего резюме.Этот верхний раздел — это то, что менеджер по найму увидит в первую очередь, и то, что послужит зацепкой для тех, кто продолжит чтение. Так что сосредоточьтесь на том, чтобы в первую очередь поставить свой лучший, наиболее релевантный опыт, а затем ознакомьтесь с этими пятью другими маркетинговыми приемами, чтобы ваше резюме заметили.

    4. Откажитесь от формулировки целей

    По словам Чжана, единственный случай, когда объективный раздел имеет смысл, — это когда вы резко меняете свою карьеру и вам нужно с самого начала объяснить, почему ваш опыт не соответствует этому. с должностью, на которую вы претендуете.Во всех остальных случаях? Подумайте, подойдет ли вам краткое изложение — или просто откажитесь от него, чтобы сэкономить место и сосредоточиться на том, чтобы сделать остальную часть вашего резюме звездной.

    5. Хранить в обратном хронологическом порядке

    Существует множество различных способов упорядочить информацию в вашем резюме — например, функциональное резюме или комбинированное резюме — но старый добрый обратный хронологический (где ваш последний опыт указан первым) по-прежнему ваш лучший выбор. Если это не является абсолютно необходимым в вашей ситуации, пропустите резюме, основанное на навыках — менеджеры по найму могут задаться вопросом, что вы скрываете.

    6. Держите его на странице

    Резюме на две (или более!) страницы — это горячо обсуждаемая тема, но суть в том, что вы хотите, чтобы информация здесь была краткой, и заставьте себя ограничиться одной page — хороший способ заставить себя это сделать. Если у вас действительно соответствующий и важный опыт, обучение и полномочия, чтобы продемонстрировать их более чем на одной странице вашего резюме, тогда дерзайте. Но можно ли рассказать ту же историю в меньшем пространстве? Делать.Если вы испытываете затруднения, ознакомьтесь с этими советами по сокращению содержания или поработайте с дизайнером, чтобы узнать, как вы можете организовать свое резюме, чтобы вместить больше в меньшем пространстве.

    7. Рассмотрите онлайн-приложение

    Не можете придумать, как рассказать всю свою историю на одной странице, или хотите включить несколько наглядных примеров своей работы? Вместо того, чтобы пытаться охватить в резюме все, осветите наиболее важные детали в этом документе, а затем включите ссылку на свой личный веб-сайт, где вы сможете больше узнать о том, что делает вас идеальным кандидатом.

    Форматирование

    8. Будьте проще

    Через минуту мы поговорим о том, как проявить творческий подход, чтобы выделиться. Но самый основной принцип хорошего форматирования и дизайна резюме? Будь проще. Используйте простой, но современный шрифт, например Helvetica, Arial или Century Gothic. Сделайте свое резюме легким для глаз менеджеров по найму, используя размер шрифта от 10 до 12 и оставляя достаточное количество пустого пространства на странице. Вы можете использовать другой шрифт или гарнитуру для своего имени, заголовков резюме и компаний, в которых вы работали, но делайте это просто и последовательно.Независимо от того, какой формат резюме вы выберете, основное внимание здесь должно быть уделено удобочитаемости для менеджера по найму. При этом вы можете свободно…

    9. Аккуратно выделяться

    Вы действительно хотите, чтобы ваше резюме выделялось из моря Times New Roman? Да, творческие резюме, такие как инфографика, видеоролики или презентации, или резюме со значками или графикой могут выделить вас, но вы должны использовать их обдуманно. Если вы подаете заявление через ATS, придерживайтесь стандартного форматирования без каких-либо наворотов, чтобы компьютер мог его эффективно прочитать.Если вы подаете заявку в более традиционную компанию, не сходите с ума, но не стесняйтесь добавлять некоторые элементы дизайна со вкусом или немного цвета, чтобы сделать его ярким. В любом случае, не делайте этого, если вы не готовы потратить время, творческий подход и работу над дизайном, чтобы сделать его потрясающим.

    10. Сделайте вашу контактную информацию заметной !), а также в других местах, где менеджер по найму может найти вас в Интернете, например, в вашем профиле LinkedIn и никнейме в Twitter.(Подразумевается, что вы сохраняете эти профили в социальных сетях подходящими для потенциальных работодателей.)

    11. Дизайн для удобства просмотра

    Вы уже слышали, что менеджеры по найму не тратят много времени на каждое отдельное резюме. Поэтому помогите им получить как можно больше информации за минимально возможное время. Эти 12 небольших изменений форматирования будут иметь огромное значение.

    12. Получите помощь от профессионала

    Знаете, что навыки дизайна не являются вашей сильной стороной, но хотите, чтобы ваше резюме выглядело потрясающе? В получении помощи нет ничего постыдного, поэтому подумайте о работе с профессиональным дизайнером резюме.Это, пожалуй, самый важный документ о вашем поиске работы, поэтому стоит сделать все правильно!

    Опыт работы

    13. Актуальность, актуальность

    Как правило, вы должны указывать только самые последние 10-15 лет своей карьеры и включать только опыт, относящийся к должностям, на которые вы претендуете . И не забудьте распределить недвижимость в своем резюме в соответствии с важностью. Если есть выбор между включением еще одной стажировки в колледже или более подробным описанием вашей текущей должности, всегда выбирайте последнее (если предыдущая работа не была более актуальна для той, на которую вы претендуете).

    14. Нет соответствующего опыта? Не волнуйтесь!

    Не паникуйте, если у вас нет подходящего опыта. Вместо этого, объясняет Чжан, сосредоточьте свое резюме на своих актуальных и передаваемых навыках, а также на любых связанных сторонах или академических проектах, а затем обязательно соедините его с убедительным сопроводительным письмом, рассказывающим о том, почему вы идеально подходите для этой работы.

    15. Внимательно следите за пунктами списка

    Независимо от того, как долго вы проработали на работе или чего вы там добились, у вас не должно быть более пяти или шести пунктов списка в данном разделе.Какими бы хорошими ни были ваши пули, рекрутер их просто не пробьет. Ознакомьтесь с этими советами, чтобы написать впечатляющие пункты списка.

    16. Понизьте уровень

    У вас может возникнуть соблазн использовать множество отраслевых жаргонизмов, чтобы звучать так, как будто вы знаете, о чем говорите, но в конечном счете вы хотите, чтобы ваше резюме было понятно среднему человеку. Помните, что первым, кто увидит ваше резюме, может быть рекрутер, ассистент или даже руководитель высокого уровня, и вы должны быть уверены, что оно читабельно, актуально и интересно для всех.

    17. Дайте им цифры

    Используйте как можно больше фактов, цифр и цифр в пунктах списка. На скольких людей повлияла ваша работа? На сколько процентов вы превысили свои цели? Количественно оценивая свои достижения, вы действительно позволяете менеджеру по найму представить себе уровень работы или ответственности, которые вам понадобились для их достижения. Даже если вы на самом деле не работаете с цифрами, вот несколько секретов, как добавить больше в свое резюме.

    18. Сделайте еще один шаг вперед

    Люди нанимают исполнителей, поэтому вы хотите показать, что вы не просто делаете что-то, а что вы делаете что-то! Просматривая пункты списка, подумайте о том, как вы можете продвинуть каждое утверждение на один шаг вперед и добавить, что принесло пользу вашему начальнику или вашей компании.Делая это, вы четко сообщаете не только о том, на что вы способны, но и о прямой выгоде, которую получит работодатель, наняв вас. Если вы не знаете, как объяснить свое влияние, ознакомьтесь с этими советами, как превратить свои обязанности в достижения.

    19. Показывайте — не говорите — свои навыки межличностного общения

    Описание навыков межличностного общения в резюме часто начинает звучать как список бессмысленных модных словечек. Но быть «сильным лидером» или «эффективным коммуникатором» — это важные качества, которые вы хотите донести.Подумайте о том, как вы можете продемонстрировать эти качества в пунктах списка, не упоминая их на самом деле. Чжан демонстрирует здесь, как вы можете продемонстрировать пять различных качеств с помощью одного и того же пункта — попробуйте сами, пока не получите желаемый результат!

    20. Не пренебрегайте нетрадиционной работой

    Нет закона, согласно которому вы можете указывать в своем резюме только оплачиваемую или постоянную работу. Итак, если вы участвовали в крупной волонтерской роли, работали неполный рабочий день, были наняты в качестве временного или контрактного работника, работали фрилансером или вели блог? Абсолютно перечислите эти вещи как их собственные «работы» в хронологии вашей карьеры.

    21. Перепутайте слова Используйте

    Если каждый пункт в вашем резюме начинается с «Ответственный за», читателям это очень быстро надоест. Используйте наш удобный список лучших глаголов, чтобы смешать его!

    22. Используйте ключевые слова

    Используйте ключевые слова в своем резюме: просмотрите описание вакансии, посмотрите, какие слова используются чаще всего, и убедитесь, что вы включили их в список. Это не только самопроверка того, что вы ориентируете свое резюме на работу, но и убедитесь, что вас заметят в системах отслеживания кандидатов.Застрял на том, какие слова включить? Сбросьте описание вакансии в такой инструмент, как TagCrowd, который проанализирует и выдаст наиболее часто используемые ключевые слова.

    23. Избегайте пустых слов

    Какие слова не следует включать? Ориентация на детали, умение работать в команде и трудолюбие — среди прочих расплывчатых терминов, которыми, по словам рекрутеров, хронически злоупотребляют. Спорим, есть лучший способ описать, насколько ты классный.

    Образование

    24. Сначала опыт, потом образование

    Если вы не недавно закончили школу, ставьте образование после опыта.Скорее всего, ваши последние места работы более важны и важны для вас, чем место, где вы учились в колледже.

    25. Также держите в обратном хронологическом порядке

    Обычно вы должны указать свое образование, указав сначала самую последнюю или ученую степень в обратном хронологическом порядке. Но если старая курсовая работа более специфична для работы, укажите ее первой, чтобы привлечь внимание рецензента.

    26. Но пропустите даты

    Не указывайте даты выпуска.Рецензента больше волнует, есть ли у вас степень, чем когда вы ее заработали.

    27. Выделите отличием, а не средним баллом

    Если вы закончили колледж с отличием, обязательно запишите это. Хотя вам не нужно указывать свой средний балл, не бойтесь продемонстрировать свой диплом с отличием или тот факт, что вы учились в колледже с отличием в своем университете.

    28. Включите непрерывное или онлайн-обучение

    Не бойтесь включать непрерывное образование, курсы повышения квалификации или онлайн-курсы в свой образовательный раздел, особенно если это кажется немного легким.Келли Оррела объясняет: «В настоящее время онлайн-курсы стали более чем общепринятой нормой, и ваше участие в них может на самом деле показать вашу решимость и мотивацию для получения навыков, необходимых для вашей карьеры».

    Навыки, награды и интересы

    29. Перечислите свои навыки

    Обязательно добавьте раздел, в котором перечислены все навыки, необходимые для должности, включая технические навыки, такие как HTML и Adobe Creative Suite, а также любые отраслевые навыки. соответствующие сертификаты. Просто убедитесь, что вы не включили навыки, которые должны быть у всех, например, использование электронной почты или Microsoft Word.Это на самом деле заставит вас казаться менее технически подкованными.

    30. Разделите их между собой

    Если у вас много навыков, связанных с должностью, например, иностранный язык, программное обеспечение и лидерские навыки, попробуйте разбить один из этих разделов и перечислить его отдельно. Под разделом «Навыки» добавьте еще один раздел под названием «Языковые навыки» или «Навыки работы с программным обеспечением» и подробно опишите там свой опыт. Опять же — мы идем на скимминг здесь, ребята!

    31. Проявите индивидуальность

    Не стесняйтесь включать в свое резюме раздел «Интересы», но добавляйте только те, которые имеют отношение к работе.Вы гитарист и присматриваетесь к музыкальной компании? Обязательно включайте. Но включая ваше хобби скрапбукинга для технической работы в медицинской компании? Даже не думай об этом.

    32. Остерегайтесь интересов, которые могут вызвать споры

    Возможно, вы поможете собрать деньги для своей церкви в рег. Или, возможно, у вас есть склонность к агитации во время политических кампаний. Да, этот опыт свидетельствует о хорошей трудовой этике, но он также может быть подвергнут дискриминации со стороны того, кто не согласен с причиной.Чжан объясняет здесь, как взвесить решение о том, включать их или нет.

    33. Strut Your Stuff

    Укажите полученные вами награды и поощрения, даже если они относятся к конкретной компании. Просто укажите, за что вы их заработали, например, «Заработали золотую награду за то, что четыре квартала подряд были рекордными продажи компании». А как насчет личных достижений, таких как пробежка марафона, которые не совсем важны, но показывают, что вы целеустремленный и трудолюбивый человек? Чжан делится правильными способами их включения.

    Пробелы и другие неприятные ситуации в резюме

    34. Уничтожьте краткосрочную работу

    Если вы проработали на (не временной) работе всего несколько месяцев, подумайте об исключении ее из своего резюме. Согласно The New York Times «карьерному коучу», отказ от одной-двух особенно краткосрочных работ не повредит вам, если вы честно расскажете о своем опыте, если вас спросят об этом на собеседовании.

    35. Устранение пробелов

    Если в вашем трудовом стаже есть перерывы в несколько месяцев, не указывайте обычные даты начала и окончания для каждой должности.Используйте только годы (2010–2012) или просто количество лет или месяцев, которые вы проработали на прежних должностях.

    36. Объясните последовательную смену работы

    Если вы часто меняли работу, укажите причину ухода рядом с каждой вакансией с кратким объяснением, например, «компания закрыта», «увольнение в связи с сокращением штата» или «переезд в другое место». Новый город.» Устранив пробелы, вы заранее продемонстрируете причину своей спорадической смены работы и сделаете ее менее проблемой.

    37.Объясните длительный перерыв в работе

    Возобновление работы после длительного перерыва? Это прекрасная возможность для краткого заявления в верхней части списка ваших лучших навыков и достижений. Затем войдите в хронологию своей карьеры, не колеблясь, включая работу неполный рабочий день или волонтерскую работу. Смотрите больше советов от Дженни Фосс, чтобы убить его в своем резюме о возвращении.

    38. Не пытайтесь выглядеть мило

    Не пытайтесь творчески заполнить пробелы в резюме. Например, если вы занимались воспитанием детей, не указывайте в резюме свой опыт воспитания детей, например, «умело справлялся с растущей кучей белья» (мы это видели).Несмотря на то, что воспитание детей — такая же сложная и напряженная работа, как и любая другая, большинство лиц, принимающих корпоративные решения, не будут серьезно относиться к этому разделу вашего резюме.

    Последние штрихи

    39. Ditch «Справочные материалы доступны по запросу»

    Если менеджер по найму заинтересуется вами, он или она запросит у вас рекомендации и будет считать, что они у вас есть. Нет необходимости говорить об очевидном (и это может даже заставить вас выглядеть немного самонадеянно!).

    40.Вычитка, Вычитка, Вычитка

    Само собой разумеется, но убедитесь, что ваше резюме не содержит опечаток. И не полагайтесь только на проверку орфографии и грамматики — попросите семью или друзей проверить ее для вас (или получить несколько советов от редактора о том, как усовершенствовать свою работу).

    41. Сохраните его в формате PDF

    При отправке резюме по электронной почте обязательно отправляйте его в формате PDF, а не в формате .doc. Таким образом, все ваше тщательное форматирование не будет случайно испорчено, когда менеджер по найму откроет его на своем компьютере.Глава отдела кадров Google Ласло Бок советует убедиться, что документ не будет выглядеть шатким при отправке: «Посмотрите на него как в Google Docs, так и в Word, а затем прикрепите его к электронному письму и откройте для предварительного просмотра».

    42. Умело назовите свой файл

    Готовы сохранить свое резюме и отправить его? Сохраните его как «Резюме Джейн Смит» вместо «Резюме». Это на один шаг меньше, чем должен сделать менеджер по найму.

    43. Постоянно обновляйте информацию

    Каждый квартал или около того выделите немного времени, чтобы просмотреть свое резюме и внести некоторые изменения.Вы взяли на себя новые обязанности? Освоили новые навыки? Добавьте их. Когда ваше резюме регулярно обновляется, вы готовы наброситься, когда представится возможность. И даже если вы не ищете работу, есть много веских причин поддерживать этот документ в идеальном состоянии.

    Перезапустить | Splunkbase

    ВАЖНО

    ПОЛЬЗОВАТЕЛИ, ВЫПОЛНЯЮЩИЕ ЭТУ КОМАНДУ, ДОЛЖНЫ ИМЕТЬ ВОЗМОЖНОСТИ РОЛИ admin_all_object И rest_apps_management.

    Это очень мощные разрешения, и они должны быть ограничены учетными записями администратора.

    Это приложение регистрирует информацию о перезапуске по умолчанию. Чтобы изменить это, перейдите в меню конфигурации и выберите более высокий уровень ведения журнала (ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ, КРИТИЧЕСКИЙ).

    Синтаксис команды

      | restartinput app= type= input=/script=
      

    Описание

    Команда restartinput использует REST API для перезапуска указанного ввода или сценария в приложении .

    Это полезно, если ввод необходимо регулярно перезапускать, поскольку планировщик Splunk можно использовать для автоматического перезапуска ввода без доступа к командной строке или написания сценариев.

    Примеры

      | Приложение перезапуска = TA-Your_App type = script script = myScript.sh
      

    В этом примере перезапускается скрипт myScript, найденный в приложении TA-Your_App.

      | Приложение restartinput=TA-Your_App type=monitor input=lookup.csv
      

    В этом примере перезапускается отслеживаемый ввод, называемый поиском.csv из контекста приложения TA-Your_App.

    Перезапускаемые типы ввода
    • http
    • монитор
    • реестр
    • скрипт
    • TCP/приготовленный
    • TCP/сырье
    • TCP/SSL
    • УДП
    • win-wmi-коллекции
    Примечание по модульным входам

    Типы модульных входов часто являются пользовательскими. Чтобы построить запрос перезапуска для модульного ввода:
    Поиск
    | отдых /servicesNS/-/-/data/inputs | заголовок таблицы, идентификатор
    , чтобы определить тип (заголовок в результатах), значение для ввода в команду.

    Поиск
    | rest /servicesNS/-/<приложение>/configs/conf-inputs | search title=»*<тип ввода из предыдущего поиска>*» | заголовок таблицы
    для идентификации входного значения. Эти результаты поступают непосредственно из файла input.conf вашего сервера.

    Например, если у вас есть приложение под названием TA-Your_App с типом ввода your_app и вводом под названием get_hosts, ваша команда будет иметь значение

    .
      | Приложение restartinput = TA-ваше_приложение type = your_app input = get_hosts
      
    Поддержка разработчиков

    Контактное лицо: [email protected]
    Часы работы: 9:00 — 17:00 по восточному времени
    Закрыт во все основные праздники США.

    «Приостановить» текущий расчет в R и возобновить его в другой день

    Вы можете приостановить процесс R внутри самого R, например, с помощью Sys.sleep, или вы можете приостановить процесс R на уровне ОС. В Linux вы можете найти pid процесса R, затем запустить kill -STOP , чтобы приостановить процесс, и kill -CONT , чтобы возобновить его. Вы можете найти полную документацию здесь.

    Но в вашей ситуации я думаю, что лучшим решением будет создание контрольных точек в вашем коде: разбивайте код на более мелкие фрагменты и сохраняйте выходные данные, объекты или состояние вычислений после выполнения каждого фрагмента.

    Для длительных вычислений контрольные точки являются хорошей практикой, независимо от того, хотите ли вы завершить процесс или нет: это гарантия того, что, если что-то произойдет до завершения вычислений (сбой компьютера или любая другая причина сбоя), вы не не нужно перезапускать с самого начала, что может привести к потере большого количества вычислительного времени.

    Кластеры

    HPC имеют отличные механизмы контрольных точек, которые могут быть установлены вне самих запущенных процессов, потому что они созданы для проведения очень больших вычислений, которые часто выполняются в течение нескольких дней, потому что могут происходить сбои, и потому что они часто имеют планировщики, ограничивающие продолжительность работы каждого пользователя. расчеты на каждый день.

    Однако, поскольку вы запускаете это на своей машине, вы должны реализовать их в пределах R.

    Одним из вариантов может быть сохранение вывода каждого фрагмента кода в виде объекта R в файле .rds с saveRDS() . Другие варианты — использовать save() или save.image() для сохранения всех ваших объектов R или всей рабочей области соответственно в файле .RData .

    Затем вы можете запускать фрагменты один за другим (например, если они находятся в разных сценариях) в зависимости от того, как долго вы хотите, чтобы процесс R выполнялся. Или вы можете запустить все это и убить, когда вам нужно. В Linux чистый способ убить процесс R — использовать SIGTERM или kill -15 .

    На следующий день, когда вы захотите перезапустить свои вычисления, вы можете прочитать свой последний результат, сохраненный в файле .rds с readRDS (или аналогичный, если вы выбрали другой способ сохранения вывода) и запустить следующий кусок.

    Что касается конкретного примера, который вы привели: разбейте свой цикл на несколько более мелких циклов, размер которых определяется тем, сколько контрольных точек вы хотите иметь.

    Рекрутеры НЕНАВИДЯТ функциональный формат резюме — сделайте это вместо этого

    «Рекрутеры ненавидят функциональный формат резюме», — сказал Jobscan опытный рекрутер в сфере здравоохранения.»Это пустая трата времени.»

    Большинство резюме используют классический формат в обратном хронологическом порядке. Ваше имя и контактная информация идут вверху, а затем сразу же за вашим трудовым стажем. Начиная с вашей текущей или самой последней должности и возвращаясь назад во времени, этот формат ясно показывает рекрутерам, где именно вы были. Это помогает им построить и спрогнозировать траекторию вашей карьеры. Это просто, интуитивно понятно и удобно. Обратно-хронологический формат является золотым стандартом для резюме сейчас и в обозримом будущем.

    Но не у всех карьера идет по одному и тому же пути. По пути происходят перестроения, развороты и оплошности. Для некоторых линейное путешествие по их прошлым должностям — не самый эффективный способ рассказать историю своей карьеры. Им нужно найти другой способ рассказать о своих навыках и опыте в своем резюме. Им нужен другой формат резюме.

    Что такое функциональный формат резюме?

    Среди альтернатив одним из самых популярных форматов резюме является функциональное резюме.Этот формат резюме приуменьшает значение истории работы и ставит навыки и достижения в центр внимания. После вашего имени и контактной информации вы сразу переходите к своим наиболее важным навыкам и достижениям. Ваша история работы указана с минимальными подробностями в нижней части резюме.

    Вот пример функционального резюме:

    Шаблон функционального резюме. Нажмите, чтобы увеличить. Скачать .docx

    Функциональное резюме может быть привлекательным в следующих случаях:

    • Вы только что закончили вуз и не имеете опыта работы.Студенты могут извлечь выгоду из функционального резюме, поскольку оно фокусируется на навыках, перечисленных в пунктах списка, а не на опыте.
    • Вы меняете карьеру. Если у вас есть некоторый опыт работы, но он не имеет отношения к должности, на которую вы претендуете, функциональное резюме может помочь вам подчеркнуть, насколько ваши способности подходят для этой работы.
    • У вас долгая история перерывов между работами. Вы можете использовать функциональную структуру резюме, чтобы скрыть пробелы в своем опыте работы, поскольку она фокусируется на навыках.

    К сожалению, по тем же причинам функциональное резюме привлекательно для некоторых соискателей, оно может вызвать подозрения у рекрутеров.

    Почему рекрутеры не любят функциональные резюме

    Рекрутеры не любят функциональные резюме по двум причинам. Во-первых, некоторые кандидаты на работу используют функциональное резюме, чтобы скрыть информацию. Например, его можно использовать для прикрытия больших пробелов в работе или отсутствия опыта в целом, поскольку основное внимание уделяется навыкам, а не истории карьеры.Во-вторых, его трудно читать, поскольку суть резюме, разделы с опытом и образованием, не указаны в самом верху.

    Наш контактный рекрутер рассказал нам историю из своей собственной истории поиска работы, когда он пытался использовать функциональное резюме, чтобы перейти от продаж к сфере HR:

    «На самом деле я заплатил кому-то, чтобы он сделал [функциональное резюме] для меня. Всякий раз, когда я вручал его кому-то, кто проходил отбор на ярмарке вакансий, я наблюдал за их глазами, и они пропускали все в верхней части резюме и переходили прямо к моей истории работы и смотрели на названия должностей.Я бы неоднократно наблюдал, как они это делают. Затем я, наконец, попал в индустрию HR, где я просматривал резюме и делал то же самое ».

    Почему рекрутеры ненавидят этот формат?

    «Вы вырываете информацию из контекста», — сказал рекрутер. «Легче врубиться, чтобы все звучало гламурно. В контексте того, где имели место [навыки и достижения], это дает мне лучшее представление о том, что происходит».

    Они ненавидят это, потому что им нужно сделать собственные выводы.Функциональный формат резюме был создан, чтобы скрыть пробелы в опыте соискателя, и рекрутеры это знают. Они перейдут прямо к истории работы, чтобы попытаться понять, что вы скрываете. Это мертвая распродажа.

    Альтернатива функциональному резюме

    «Я определенно хочу, чтобы все было изложено в контексте», — сказал рекрутер. «Я видел много людей, которые пытались использовать функциональное резюме, не относящееся к этому контексту, и я сказал им: «Вы просто стреляете себе в ногу».’”

    При этом рекрутеры понимают, что люди меняют профессию, и не всегда могут рассчитывать на то, что их опыт работы говорит сам за себя.

    «Если вы пытаетесь совершить этот переход, да, вы захотите попробовать и перечислить свои передаваемые навыки», — сказал рекрутер. «Но опять же, я бы не стал делать так, чтобы вы перечисляли все вверху [над своим опытом]». Вместо этого рекрутер предложил использовать «более смешанный» подход.

    Гибридный формат резюме

    Для этого есть название.Между функциональным резюме и резюме в обратном хронологическом порядке находится гибридное резюме, также известное как комбинированное резюме.

    Как и в формате функционального резюме, в гибридном резюме в верхней части страницы есть место для навыков и достижений. В отличие от функционального резюме, оно оставляет нижнюю половину резюме для более традиционного подхода к истории работы, где каждая должность сопровождается аннотацией, в которой излагаются обязанности и достижения.

    Вот пример гибридного резюме:

    Гибридный шаблон резюме.Нажмите, чтобы увеличить. Загрузить .docx

    Для соискателей, меняющих профессию или отрасль, гибридное резюме является более безопасным вариантом, чем функциональное резюме. Тем не менее, этот универсальный формат предназначен не только для соискателей с нетрадиционным опытом работы. Гибридные резюме, похоже, становятся все более популярными среди соискателей любого происхождения. Большинство бесплатных шаблонов резюме Jobscan являются гибридами.

    Разделы, посвященные навыкам, которые можно найти как в функциональных, так и в гибридных форматах резюме, также могут быть полезны, когда речь идет о том, чтобы убедиться, что у вас есть правильные ключевые слова резюме для поиска в системе отслеживания кандидатов.Узнайте, оптимизировано ли ваше резюме для вакансий, на которые вы претендуете, одним щелчком мыши:

    Составитель резюме для ИТ-вакансий

    • > Регистрация не требуется
    • > Простые вещи, советы и рекомендации
    • > Соединение с GitHub
    • > БЕСПЛАТНО
    Сборка
    Инженер-программист
    • Полный стек
    • Передний
    • Назад
    • Машинное обучение
    • Большое количество данных
    • ИИ
    Аналитик информационной безопасности веб-разработчик Android-разработчик iOS-разработчик SEO-специалист технический директор Специалист ИТ-поддержки Руководитель проекта Менеджер по продажам Дизайнер UI/UX ИТ-маркетинг Исполнительный директор Системный администратор Администратор сети Тестировщик качества IT HR Менеджер по продукту Специалист по ИТ-финансам Другие

     

    приостановок и возобновлений сканирования — Scrapy 2.6.1 документация

    Иногда для больших сайтов желательно приостановить сканирование и иметь возможность возобновить их позже.

    Scrapy поддерживает эту функциональность из коробки, предоставляя следующее объекты:

    • планировщик, сохраняющий запланированные запросы на диске

    • фильтр дубликатов, сохраняющий посещенные запросы на диске

    • расширение, сохраняющее некоторое состояние паука (пары ключ/значение) постоянным между партиями

    Каталог заданий

    Чтобы включить поддержку постоянства, вам просто нужно определить каталог заданий через настройка JOBDIR .Этот каталог будет использоваться для хранения всех необходимых данных для сохранить состояние одного задания (например, запуска паука). Важно отметить, что этот каталог не должен использоваться разными пауками или даже разными заданий/запусков одного и того же паука, так как он предназначен для хранения состояния одно задание .

    Как использовать

    Чтобы запустить паука с включенной поддержкой сохраняемости, запустите его следующим образом:

     скрап-сканер somespider -s JOBDIR=crawls/somespider-1
     

    Затем вы можете безопасно остановить паука в любое время (нажав Ctrl-C или отправив сигнал) и возобновить его позже, выполнив ту же команду:

     скрап-сканер somespider -s JOBDIR=crawls/somespider-1
     

    Сохранение постоянного состояния между партиями

    Иногда вам может понадобиться сохранить постоянное состояние паука между паузой и возобновлением партии.Вы можете использовать для этого атрибут spider.state , который должен быть дикт. Есть встроенное расширение, которое заботится о сериализации, хранении и загружая этот атрибут из каталога задания, когда паук запускается и останавливается.

    Вот пример обратного вызова, который использует состояние паука (другой код паука опущен для краткости):

     определение parse_item (я, ответ):
        # разобрать элемент здесь
        self.state['items_count'] = self.state.get('items_count', 0) + 1
     

    Проблемы с устойчивостью

    Есть несколько вещей, о которых следует помнить, если вы хотите использовать Scrapy постоянная поддержка:

    Срок действия файлов cookie

    Срок действия файлов cookie может истечь.Итак, если вы не возобновите работу своего паука быстро, запросы запланированное может больше не работать. Это не будет проблемой, если ваш паук не полагается на куки.

    Запрос сериализации

    Чтобы сохраняемость работала, Запрос объектов должен быть сериализуемый с помощью pickle , за исключением обратного вызова и errback значения, переданные их методу __init__ , которые должны быть методами ходовая Паук класс.

    Если вы хотите регистрировать запросы, которые не могут быть сериализованы, вы можете установить SCHEDULER_DEBUG , значение True на странице настроек проекта.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.